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Talent en Mouvement
Description du poste
Dans le cadre d’une phase de structuration et de croissance, un acteur régional des services automobiles recherche un Directeur adjoint pour accompagner la direction dans la gestion et le développement de ses activités.
Véritable bras droit de la direction, le poste joue un rôle central dans le pilotage opérationnel des sites, l’animation des équipes et la professionnalisation des méthodes de travail. L’enjeu est d’installer une organisation robuste, orientée performance, qualité de service et efficacité terrain.
Missions
- Manager et accompagner les équipes au quotidien en lien étroit avec les responsables opérationnels
- Structurer l’activité en clarifiant les processus et en améliorant l’organisation interne
- Piloter l’opérationnel des sites : plannings, stocks, suivi des équipements, coordination avec les équipes techniques
- Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives concrètes
- Contribuer au développement commercial et à la satisfaction client
- Participer à l’évolution des outils digitaux, notamment ERP et solutions de gestion de maintenance
Description du profil
- Expérience confirmée en management de proximité d’équipes de 10 personnes ou plus
- Leadership naturel, capacité à fédérer et à accompagner le changement
- Esprit structuré et pragmatique, orienté résolution de problèmes et action
- Aisance avec les outils digitaux de pilotage : ERP, GMAO, indicateurs de performance
- Forte présence terrain et appétence opérationnelle
- Sens du service client et fibre commerciale
- Autonomie, esprit d’initiative et orientation résultats
Environnement technique
- ERP de gestion
- Outils de GMAO
- Outils de suivi de performance et de reporting